福利厚生

福利厚生倶楽部

旅行、レジャー・グルメなどの余暇支援サービスや、育児や介護、メンタルケアなどのワークライフバランスの両立につながるサービスなどを市場価格より割引された価格で利用できる制度です。従業員だけでなく、ご家族にもご利用いただけます。

インフルエンザ予防接種

インフルエンザの予防接種を全従業員対象に実施しています。

永年勤続表彰制度

永年勤続表彰として、長年働いてくれた従業員に対し、10年の節目で褒賞をしています。

住宅補助

条件を満たす従業員には、下記の補助が利用可能です。
・家賃補助（家賃の70%、上限5万円）
・礼金補助（礼金の50%、上限5万円）
※規則に基づく

社員旅行

4年に1度、全従業員で社員旅行に行っております。
従業員同士がお互いに普段の仕事から離れた場で交流を深める貴重な機会となっており、風通しの良さにもつながっています。
また、旅館やグルメなど普段は中々堪能できないようなものを味わっていただき、仕事へのモチベーションアップにもつながっています。

英語・中国語教室

毎週1回、定時後に英語教室、中国語教室を開催しております。
ネイティブの先生をお招きして、実践で使える語学力の向上に役立てています。
また、週1回英語や中国語教室に参加している従業員同士の仲も深まり、コミュニケーションの場ともなっております。
クリスマスやハロウィンなどのイベント時には、飲食もしながら、イベントを楽しんでいます。